No dia 11 de março, realizamos mais uma edição da Academia de Liderança, iniciativa voltada ao desenvolvimento dos gestores da companhia e ao fortalecimento do papel da liderança na construção de uma organização cada vez mais preparada para os desafios do setor de energia.
No encontro, reunimos lideranças de diferentes áreas da empresa em um ambiente dedicado ao aprendizado, à troca de experiências e à reflexão sobre as responsabilidades de conduzir equipes em um contexto profissional dinâmico e em constante transformação.
A edição também contou com a participação dos supervisores dos parques eólicos e solares da CGN Brasil. Esses profissionais, que atuam diretamente na operação de nossos ativos, trouxeram contribuições importantes a partir de suas experiências práticas no dia a dia das usinas, enriquecendo o debate com visões diretamente conectadas à realidade operacional da empresa.
A presença de diferentes áreas e níveis de atuação reforçou um dos principais objetivos do evento: promover um espaço de integração e aprendizado coletivo, onde o conhecimento circula e as experiências se complementam.
A iniciativa faz parte do nosso compromisso contínuo com o desenvolvimento dos nossos colaboradores. Investir na formação de líderes preparados para inspirar pessoas, fortalecer a cultura organizacional e conduzir equipes com responsabilidade e visão estratégica é fundamental para sustentar o crescimento da CGN Brasil e impulsionar resultados cada vez mais consistentes.